9月11日上午,金科公司清运业务知识考核在再生建材生产基地会议室如期顺利举行。




考试现场




此次考核系由公司总经理办公会研究决定开展,旨在进一步提升员工业务能力和水平,以适应公司规模化、集团化快速发展新形势下的新要求。





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此次考核的主要对象是公司清运业务一线人员,包括工程管理部、工程巡查部等共38人参加,考核内容是公司基本情况和清运业务知识,考核结果将作为未来岗位调整的主要依据之一。




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近年来,金科公司高度重视人才培养和团队建设,一方面,积极引进高层次专业化人才;另一方面,通过集中宣教、强化宣传等多种途径、多种方式,积极组织员工学习行业相关的各项政策、政府出台的各项规定,以及行业发展中在模式、工艺等方面的新情况和新变化,促使员工进一步统一思想、提高认识、拓宽眼界,努力实现整体层次的新提升。

2020年09月11日

加强业务知识考核,提升人才队伍水平

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